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20 June 2009
《创业家》聚餐交流会 - 青年就业创业最佳基地


2009年6月20日,《创业家》于文良港旺沙玛朱5区的Four Happy Seasons餐厅举办商务聚餐交流会,成功吸引大批学院生、年轻人、企业老板参与其中,令交流会现场呈现一片拥挤。主讲者包括创业家集团执行董事及万利兴建筑工程有限公司执行长雷智雄、Four Happy Seasons 餐厅创办人兼董事长吴福和、MLM Topper 创办人许纯毅以及商学苑推广经理李勇健
,他们的精湛分享令出席者无穷受惠。最值得鼓励的,《创业家》与现场参与者积极响应「恩典乐龄之家」建舍筹款活动。凭着每人的小小心意,当天成功筹得622令吉的款项。

「握手」是一个拉近人与人之间的亲善动作。因此,主持人特别设计握手时段,让素未谋面的参与者藉着握手动作认识对方,促进彼此的良好友谊关系。顿时,现场气氛即刻随着大家的喧哗声而沸腾起来,有的老板在此遇上人才,人才成功找到机会,各有收获。约3分钟后,主持人快速缓和现场来宾的激昂情绪,随后便投入于演讲者的时空里,聆听他们的成功经营理念、人脉递增的秘技,从而加强企业的业务发展。

公司靠流程基准自行作业
「一家企业究竟如何才可以自行运转作业呢?」身为《创业家》执行董事兼任万利兴执行长的雷智雄指出,这就有赖于一套完整的工作流程规划,从0到10的每个步骤,都必须要有一定的精确标准作为执行指标。当企业有了流程基准管理模式,即使要管理再多的公司,只需按照流程基准「复制」与「执行」,业务一样能得到成长。

他强调,人生犹如一个计时表,生命的长短是因人而异的,我们虽然无法预知生命何时结束,但却可以创造个人的生命价值。只要清楚列下目标,坚持己见并将它达成。这个道理也适用于企业经营之上,首先必须先了解企业定位,找出扩张市场与制造倍增利润的方法;一套明确的经营战略,从而锁定目标客户;为了永续经营,进而培训团队;了解企业经营目的,清楚设定使命及远景,跟随目标继续奋斗。」

人脉网络可增加筹码提升竞争力
许纯毅在直销领域拥有超过25年的实际经验,现专注教导直销公司如何获取执照,并提供企业培训及教育。不管是任何行业,企业若要拓展到各个角落去,则必须设法开发人脉网,继而有效深入经营。如果缺乏经营人脉网络,我们便无法即时获得更多支援、回馈、资讯、资源与见识。

一旦企业的人脉变得宽而广,自然便能带来一定的经济效益,从中创造新机、缔造业绩、增加筹码、增加客源,甚至拓展知名度。同时,他提出了5种有效经营人脉网络的方法。第1:认识比自己能力更强的人物,从而提升人脉网络素质;第2:参与社交团体活动;第3:我们不能缺少朋友,人脉关系是生活的一部分;第4:与政府部门保持友好关系,以便创造更佳投资环境;第5:与媒体互动,掌握最新的资讯,以达到宣传效果。

人脉网络可增加筹码提升竞争力
李勇健透露学习是无界限的,任何人都有权利继续追求学问。身为商学苑(EDS Advance Academy)的推广经理,他们有义务为亚太区域的工商界人士提供一个终生学习的平台,甚至扩展人脉、开拓更大的商机。

2002年,李维明博士在槟城创办商学苑,并在2003年推出中文MBA课程。「有不少人因为家境清寒,错失进入大学的机会;有些人则因为英文能力欠佳而无法圆梦……我们因此为这些人量身定做课程,提供各个不同领域的最新管理学知识及培训。」这项中文MBA课程主要采小班制为上课学习方式,课程内容包括:营销管理、管理道德、财务管理、变革管理、策略管理、项目管理、领导策略、组织行为学、管理经济学、供应链管理、人力资源管理以及国际商业管理。

四季餐馆人生写照
吴福和:「自己很喜欢品尝美食,但是每一次都是同款式的餐点,没有多大的新意。所以,我决议经营一家创意非凡的餐厅,就像Four Happy Seasons般按照季节变换来调整部分餐点。」

全球有很多打着四季或季节为主题的餐馆、酒店等,其定位、设计……却不见应有的色彩。Four Happy Seasons则完全表达出四季的概念,春意盎然、夏丽海风、秋枫乡情以及相约冬季,宛如人生与事业的写照,开花、结果、落叶和休息。

创办人不计投入再多成本,单以餐厅的门面装潢,就花上约5万令吉,目的在于快速、轻易吸引大众的目光,进而走进餐馆消费。虽然如此,它依旧坚持「五星级享受,三星级价位」,让美好环境配合美食带出快乐时光。





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